ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ στην ΠΡΩΙΝΗ ΒΑΡΔΙΑ 7π.μ – 3μ.μ στην ΑΤΤΙΚΗ – 24ωρη ΑΠΕΡΓΙΑ στην ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ. ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ στον ΕΥΑΓΓΕΛΟΙΣΜΟ 9:30π.μ

 ΕΝΙΑΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Ψ.Ν.Α Χαϊδάρι 31/10/2023 Aρ. Πρωτ:  214  

 τηλ.2132054152   http://sylogosdafni.blogspot.gr/   Email: sylogosdafni@gmail.com

 

ΟΧΙ στο «ΝΕΟ ΕΣΥ» των νοσοκομείων – επιχειρήσεων, των ιδιωτικοποιήσεων και συγχωνεύσεων μονάδων υγείας.

Να σταματήσει κάθε συμμετοχή της Ελλάδας στον πόλεμο στη Γάζα - Αλληλεγγύη στον αγώνα του Παλαιστινιακού λαού για ανεξάρτητο κράτος.

ΠΕΜΠΤΗ 2 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ

ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ στην ΠΡΩΙΝΗ ΒΑΡΔΙΑ 7π.μ – 3μ.μ στην ΑΤΤΙΚΗ – 24ωρη ΑΠΕΡΓΙΑ στην ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ. ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ στον ΕΥΑΓΓΕΛΟΙΣΜΟ 9:30π.μ

Τη στιγμή που η μείωση του αριθμού των μονίμων εργαζομένων στην Υγεία μέσα σε μία δεκαετία (από  93580 τον Ιανουάριο 2013 σε 71.316 τον Αύγουστο 2023) αποτελεί τροχοπέδη στη λειτουργία υπηρεσιών των Νοσοκομείων με ότι συνεπάγεται για τους ασθενείς στη νοσηλεία, τη θεραπεία και την αποκατάσταση, η Κυβέρνηση της ΝΔ , σε συνέχεια των προηγούμενων κυβερνήσεων που απέρριπταν το αίτημα μας για μονιμοποίηση των συμβασιούχων συναδέλφων και στα πλαίσια μίας πιο επιθετικής πολιτικής, με χαρακτηριστικά απαξίωσης για το Δημόσιο Σύστημα Υγείας, με  μετακινήσεις - εντατικοποίηση – εξουθένωση- παραιτήσεις υγειονομικών, μειωμένους προϋπολογισμούς , υπερεφημέρευση (βλ. εφημερίες Ψ.Ν.Α), κατάργηση κλινικών – κλινών - μονάδων ( βλ. προσπάθεια κατάργησης 18ΑΝΩ στα πλαίσια του Ενιαίου Φορέα σωματικής απεξάρτησης ) και αναθέσεων υπηρεσιών  σε εργολαβικές εταιρείες (βλ. τεχική υπηρεσία όπου από τις 115 οργανικές θέσεις, υπηρετούν μόνο 21 και η πλειοψηφία τους με ελαστικές σχέσεις εργασίας ) προχωρά συνειδητά στη λειτουργία των δημόσιων μονάδων υγείας με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια και τη μετατροπή σε ΝΠΙΔ ή Ανώνυμες Εταιρείες. Άλλωστε το Νοσοκομείο Σαντορίνης, που υπολειτουργούν οι υπηρεσίες του και χειροκροτούσε ο ΣΥΡΙΖΑ το 2017 στα πλαίσια λειτουργίας της ΑΕΜΥ Α.Ε, αποτελεί παράδειγμα για τη Ν.Δ

Θέλουν Νοσοκομεία – Επιχειρήσεις με ασθενείς – πελάτες και εργαζόμενους με πετσοκομμένα δικαιώματα

Στο νοσοκομείο – επιχείρηση, το κόστος λειτουργίας θα καλύπτεται κυρίως από τις πληρωμές των ασθενών – πελατών, είτε άμεσα είτε μέσω ασφαλιστικών εισφορών. Δεδομένου ότι στο κόστος λειτουργίας συμπεριλαμβάνεται και η μισθοδοσία του προσωπικού, για να μπορεί το νοσοκομείο – επιχείρηση να είναι  «ανταγωνιστικό» με τις αντίστοιχες ιδιωτικές κλινικές, θα πρέπει να έχει όσο το δυνατό λιγότερο και φθηνότερο προσωπικό.

Ως υγειονομικοί καλούμαστε να βάλουμε φραγμό σε μία συνειδητή πολιτική επιλογή, υλοποίησης της στρατηγικής της Ευρωπαϊκής Ένωσης για μετατροπή των δημόσιων νοσοκομείων σε «αυτοτελείς επιχειρηματικές μονάδες», που υπηρέτησαν και υπηρετούν στα προγράμματά τους , όλες οι κυβερνήσεις μέχρι σήμερα.

 Γνωρίζουμε επίσης ότι το 2023 η αξιοποίηση των παραγωγικών δυνατοτήτων της χώρας μας και των επιτευγμάτων της επιστήμης και της τεχνολογίας για τη δημιουργία ενός αποκλειστικά δημόσιου δωρεάν συστήματος Υγείας, που θα καλύπτει πλήρως τις ανάγκες των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας στη νοσηλεία, στη θεραπεία και την αποκατάσταση και θα εξασφαλίζει μόνιμη εργασία με πλήρη δικαιώματα στους εργαζόμενους, δεν αποτελεί όνειρο, αλλά εμπόδιο στα κέρδη των μεγάλων ομίλων στο χώρο της Υγείας και στο σάπιο καπιταλιστικό σύστημα που τους υπηρετεί.

Απαιτούμε:

►  Αυξήσεις 20% στους μισθούς - Επαναφορά 13^ου – 14^ου  μισθού - Μισθολογική αναγνώριση της προϋπηρεσίας των ετών 2016 – 2017, τη στιγμή που η ακρίβεια καλπάζει στα ύψη για το λαϊκό νοικοκυριό.

► Επέκταση του ανθυγιεινού επιδόματος σε όλους τους εργαζόμενους στις δημόσιες μονάδες υγείας και το ΕΚΑΒ και αύξηση του στο ύψος του νοσοκομειακού επιδόματος, που καταργήθηκε με τα μνημονιακά μισθολόγια. Ένταξη στα ΒΑΕ όσων εργάζονται στις αντίστοιχες συνθήκες

► Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού με επείγουσες διαδικασίες. Να μην απολυθεί κανένας συνάδελφος. Μονιμοποίηση, με νομοθετική ρύθμιση, όλων των συμβασιούχων (επικουρικών, ΣΟΧ, μέσω ΔΥΠΑ - π.χ πρόγραμμα 55-67 - και ΕΟΔΥ, ειδικευόμενων νοσηλευτών)

► ΟΧΙ στη λειτουργία των δημόσιων μονάδων υγείας με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια και τη μετατροπή σε ΝΠΙΔ ή Ανώνυμες Εταιρείες. Κατάργηση της επιχειρηματικής δράσης σε Υγεία, Πρόνοια και Κοινωνική Ασφάλιση. 

Για το Δ.Σ.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                  Η ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ 

                                             ΚΑΛΑΡΙΤΗΣ Σ.                                      ΜΠΟΣΜΗ Χ.