ΕΝΙΑΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Ψ.Ν.Α Χαϊδάρι, 22/04/2026, Aρ.Πρωτ:
13
τηλ.2132054152 http://sylogosdafni.blogspot.gr/ Email: sylogosdafni@gmail.com
ΟΡΘΗ ΕΠΑΝΑΛΗΨΗ
Προς:
Διεύθυνση Διοικητικής και Οικονομικής Υπηρεσίας της ΠΟ.ΝΟ.ΜΟ.Ψ.Υ Αττικής του
ΠΕ.Δ.Υ.Ψ.Υ της 2ης Υ.ΠΕ
Κοινοποίηση:
α) Υποδιοικήτρια 2ης Υ.ΠΕ
κα. Χριστοφιλέα Ολυμπία
β) Διεύθυνσης Νοσηλευτικής Υπηρεσίας της
ΠΟ.ΝΟ.ΜΟ.Ψ.Υ Αττικής του ΠΕ.Δ.Υ.Ψ.Υ της 2ης Υ.ΠΕ
γ) Διεύθυνση Τεχνικής Υπηρεσίας της
ΠΟ.ΝΟ.ΜΟ.Ψ.Υ Αττικής του ΠΕ.Δ.Υ.Ψ.Υ της 2ης Υ.ΠΕ
Θέμα : Αναγνώριση προϋπηρεσίας των προγραμμάτων (επανένταξη) 1300
για την Υγεία και 55 – 67 που
τοποθετούνται στο Φορέα μας Πο.Νο.Μο.Ψ.Υ ΑΤΤΙΚΗΣ του Πε.Δ.Υ.Ψ.Υ της 2ης
Υ.ΠΕ με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου
ορισμένου χρόνου και με πλήρη εξαρτημένη απασχόληση.
Σε
απάντηση πλήθους ερωτημάτων που έχουν υποβληθεί στην υπηρεσία του ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ
ΕΘΝΙΚΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ ΚΑΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ (ΓΕΝΙΚΟ ΛΟΓΙΣΤΗΡΙΟ ΤΟΥ ΚΡΑΤΟΥΣ ΓΕΝΙΚΗ Δ/ΝΣΗ
ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ & ΠΡΟΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΙΚΗΣ ΠΟΛΤΙΚΗΣ)
με Α. Π.: 54701 ΕΞ 2026, με ημερομηνία 03/04/2026 και λαμβάνοντας υπόψιν το
με αρ. πρωτ. 1120527-24.12.2025 έγγραφο της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης
(Δ.ΥΠ.Α) αναφορικά με τη μισθολογική αναγνώριση προϋπηρεσίας για τις
περιπτώσεις :
Ωφελούμενων
των προγραμμάτων του αρ. 74 του ν.3863/2010, οι οποίοι διαθέτουν προϋπηρεσία αποκτηθείσα
σε προγενέστερο χρόνο, σε προγράμματα που καταρτίζονται από τη
Δ.ΥΠ.Α., για την απασχόλησή τους στον δημόσιο τομέα, όπως αυτός ορίζεται στην
περ. α` της παρ. 1 του άρθρου 14 του ν. 4270/2014 (Α` 143), κατά παρέκκλιση των
παρ. 1 και 2 του άρθρου 2 του ν. 4765/2021 (Α` 6). σας γνωρίζουμε τα ακόλουθα:
Σύμφωνα με
τις διατάξεις της παρ.4 του άρθρου 11 του ν.4354/2015 (ΦΕΚ 176/Α’/16.12.2015)
και τις οδηγίες της αριθμ.2/31029/ΔΕΠ/6.5.2016 διευκρινιστικής εγκυκλίου του
Αναπληρωτή Υπουργού Οικονομικών (Α.Δ.Α.:ΩΛ9ΣΗ-0ΝΜ) μετά την αρχική κατάταξη των
υπαλλήλων είναι δυνατή η αναγνώριση προϋπηρεσίας (ανεξαρτήτως του τυπικού
προσόντος με το οποίο διανύθηκε) που έχει προσφερθεί σε φορείς που κατά την ημερομηνία
έναρξης ισχύος του κοινοποιούμενου νόμου αναφέρονται στην παρ.1 του άρθρου 7
(Δημόσιο, ΟΤΑ, ΝΠΔΔ, ΝΠΙΔ και ΔΕΚΟ κεφ. Α’ του ν.3429/2005) των κρατών-μελών
της Ευρωπαϊκής Ένωσης με σχέση εξαρτημένης εργασίας δημοσίου ή ιδιωτικού
δικαίου αορίστου ή ορισμένου χρόνου.
Ως προς το
ζήτημα αυτό, σας παραπέμπουμε στο με αριθ.
πρωτ. 1120527-24/12/2025 έγγραφο της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (Δ.ΥΠ.Α.),
το οποίο περιήλθε στην Υπηρεσία της
Πο.Νο.Μο.Ψ.Υ ΑΤΤΙΚΗΣ του Πε.Δ.Υ.Ψ.Υ της 2ης Υ.ΠΕ κατόπιν σχετικού
ερωτήματος, από το ΥΠΕΘΟΟ για την αναγνώριση προϋπηρεσίας, σύμφωνα με το οποίο «….,οι ωφελούμενοι παρέχουν εργασία στο πλαίσιο σχέσης
εξαρτημένης εργασίας πλήρους απασχόλησης σε δημόσιους φορείς, για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα…..».
Σύμφωνα με τα παραπάνω, όπως προχωρήσετε
άμεσα, για το χαρακτήρα των προγραμμάτων (επανένταξη) 1300 για την Υγεία και 55
– 67, στην αναγνώριση προϋπηρεσίας ως πραγματική
δημόσια υπηρεσία για μισθολογική εξέλιξη κατόπιν της αίτησης των υπαλλήλων.
Θυμίζουμε ότι οι παραπάνω εργαζόμενοι εντάχθηκαν στα προγράμματα, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου
χρόνου και
με πλήρη εξαρτημένη απασχόληση για
την απασχόλησή τους στον δημόσιο τομέα.
Διευκρινίζουμε
ότι όσοι συνάδελφοι του προγράμματος, που έπειτα από την διετία και κατά την
διαδικασία την επαναπρόσληψης έχουν καταθέσει αίτηση αναγνώρισης της
προϋπηρεσίας, όπως τους είχε ζητηθεί τότε από την υπηρεσία, δεν χρειάζεται να
προβούν σε περαιτέρω ενέργειες, διότι ισχύει η αίτηση την οποία έχουν ήδη
καταθέσει.
Για το
Δ.Σ.
|
Η
Πρόεδρος |
|
Η
Γραμματέας |
|
|
||
|
Γκιτάκου
Ειρήνη |
|
Τσομάκα
Ευφροσύνη |
